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逾期支付10.8萬年假薪酬 港大認兩罪判罰1萬元
(2018/7/16)
港大前電機電子工程系副教授張星煒早前入稟勞資審裁處，向香港大學申索有薪年假及損失，勞工處亦向港大發兩張傳票，指港大遲於張星煒的僱傭合約終止後7天內，付逾10萬元年假薪酬。港大今承認兩項未有依期支付年假薪酬罪，被判罰1萬元。
案情指，張星煒由1990年9月受聘為港大職員，至2017年6月退休，張累積共70.5日年假，當中有25.62日為按比例運算的法定年假。根據《僱傭條例》，僱主須於僱傭合約終止後7天內，支付法定年假薪金，惟港大未有在限期內支付。勞工處指，早前曾為張及港大安排調解會議，港大最後同意支付張共381,940萬元。
兩張傳票指，張星煒在1990年9月1日至2017年6月30日期間受僱於香港大學，惟香港大學去年8月8日，在僱傭合約終止後，沒有合理辯解而沒有在切實可行範圍內，遲於合約終止後7天，支付張星煒2015年9月1日至2016年8月31日，及2016年9月底至2017年6月30日期間，所應得的年假薪酬，款項約共10.8萬元。裁判官裁定港大須就兩張傳票各罰款5000元。
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