未招滿人加病傷休假 卑詩騎警職位空缺率高達2成

未招滿人加病傷休假卑詩騎警職位空缺率高達2成

[2022.11.28] 發表

【明報專訊】由於數百個空缺職位未能及時填補，加上警員因患病和受傷而需要休假，卑詩皇家騎警目前多達逾1500個職位懸空。皇家騎警在卑詩省獲授權約7100名警員的編制水平，這意味空缺率高達20%。

剛上任的卑詩省長尹大衛(David Eby)上周宣布，省府承諾3年合共投資2.3億元，並會用於聘請277名騎警，但這只屬於卑詩省騎警人手不足的一部分，而根據騎警提供的數字顯示，在其他騎警服務領域，包括市政和聯邦警務，還有242個職位空缺，連同計劃增聘277名騎警，總共有519個懸空職位，騎警稱之為硬空缺職位。

此外，另約有1000名警員正在休假，包括產假和侍產假、因患病和受傷的短期甚至長期病假、停職和無薪假等，騎警稱之為軟空缺職位，有關數字較為波動。

截至上月，軟空缺職位達1005個，佔全警隊人數約14%，

卑詩騎警助理指揮官麥克唐納(Dwayne McDonald)接受Postmedia訪問時表示，儘管空缺職位佔比高達20%，但人手短缺問題沒有影響到社區安全，也不會妨礙執行必要基本警務的能力，包括應對緊急求助個案，不過他承認，此舉會使警員不得不承擔額外工作量。

麥克唐納稱，人手不足可能會影響騎警重案調查，給有關警員帶來巨大負擔，並會令加班預算增加，影響諸如社區警務辦公室等服務，這些服務提供有關社區防止罪案和安全的信息，但不屬於騎警核心服務。

騎警指，影響人手水平和職位空缺的因素包括離職、退休及因對警務工作的興趣下降而導致招聘人數低於往常。麥克唐納則稱，新冠疫情也令能夠接受培訓的新丁減少。

對於有指過去2至3年的社會和政治運動令坊間對警政有負面印象，麥克唐納認為，有關言論在很多情況下是不公平的。他強調，騎警已加倍努力招聘人手，並已制定計劃，讓經驗豐富的警員簡化手續加入騎警。他深信，騎警能夠在2.3億元資助下，在3年內增聘277名警員提供服務，當局到明年4月1日方就此撥款。