等救護車近句鐘未見蹤影 內陸長者改由親友送院不治
偏遠地區醫護人手短缺 兩成職位懸空
【明報專訊】卑詩內陸納庫斯普(Nakusp)從去年11月起推出措施，為1600名居民提供全天候護理服務，但一名年近70歲的老翁上月在家中急需送院，但救護車遲遲未趕至，期間因心臟病發離世。另外，一份最新報告指，北部農村和偏遠地區醫護人手短缺，兩成職位懸空。
納庫斯普市長澤萊茲尼克(Tom Zeleznik)是該老翁患者的好友，他稱，患者妻子和一名友人等候約45分鐘至一句鐘，但救護車仍未見蹤影，由於患者病情迅速惡化，兩人決定自行開車將患者送院，但他在途中不幸心臟病發喪生。
卑詩救護服務員工會(Ambulance Paramedics of BC)主席克尼福德(Troy Clifford)認為，事件反映資源管理欠佳，先前市府制定的急救車服務計劃沒有生效，救護車服務和市府在方面做得不夠，這是完全不能接受的。
卑詩緊急醫療服務(BCEHS)稱，他們於上月29日近正午時分接到來電求助，但因員工染恙導致救護車人手不足，加上該個案最初被列為輕症，當局安排在卡素加(Castlegar)最接近可用的救護車，不過救護人員在45分鐘後接報，指有關求助個案已取消，表明致電者正自行送患者到醫院。
BCEHS指，在第一宗個案取消後，就再接到從醫院打來的電話通報，該患者在送抵醫院後證實不治。該機構強調，事件只涉及資源問題，沒有人應為事件負責。
納庫斯普目前有8名正規的全職救護員和2名非正規的全職救護人員，市長澤萊茲尼克表示，這只相等於全天候救護服務所需人員的50%至60%。
BCEHS則說，他們正努力為納庫斯普招聘更多護理人員，BCEHS首席緊急救護官夏普爾(Leanne Heppell)和高級行政總監利利(Neil Lilley)正與市長進行持續對話，致力於短期解決方案，後續會議定於下月初舉行。
另一方面，北部衛生局(Northern Health)一份最新報告顯示，北部農村和偏遠地區的醫護空缺職位佔比達20%，但該局招聘及挽留人才區域總監羅西(Sandra Rossi)稱，這並不意味着該局任何醫療設施都有這麼多空缺職位。
迄今為止，該局已在2022年財政年度共有3971個非臨時職位，當中17%屬難以填補的空缺職位，即職位懸空超過90天。
羅西還稱，在全省、全國乃至各國，供需之間存在缺口，農村和偏遠地區的醫護人手短缺率往往高出超過1倍，這對北部衛生局的影響尤甚，因為該局服務範圍大多屬於北部農村和偏遠地區。她又說，解決問題不能單靠招聘，挽留人才在幫助減少局內空缺職位方面發揮重要作用。
該報告還發現，北部衛生局有55%離職個案在受僱後3年內發生。
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