省公務員罷工升級 素里懲教官加入
法院外設糾察線 庭警警告勿故意干擾法院工作
【明報專訊】卑詩公務員罷工進入第二周，糾察線擴大到22個地點，涉及超過4000名工人，勞資糾紛正在升級。工會警告，若罷工範圍繼續擴大，將影響卑詩民眾所依賴的服務。素里預審中心(Surrey Pretrial Services Centre)昨天加入糾察線引起關注，卑詩庭警服務處(B.C. Sheriff Service)於現場宣讀聲明，提醒工會成員切勿逾越法律界限。
卑詩政府僱員工會(BCGEU)表示，另有 1000 多名成員加入了罷工行動，使罷工工人總數超過 4000 人，分佈在 22 個不同的地點。新的糾察線包括納奈莫、錦碌(Kamloops)、基隆那(Kelowna)、克蘭布碌(Cranbrook)、納爾遜(Nelson)、聖約翰堡(Fort St.John)和密瑟斯(Smithers)的政府辦公室和其他地點。此前，素里、維多利亞和溫哥華也設有糾察線。
由於喬治王子市(Prince George )和威廉斯湖(Williams Lake)的山火煙霧導致空氣質素堪憂，因此這些地方將設置「虛擬糾察線」，直至另行通知。
此前，省府公布了向罷工工人提供的方案細節，提議在兩年內將工資提高4.5%，其中包括生活補貼。財政廳指工會尋求工資上漲15.75%；但工會主席芬奇(Paul Finch)回應說，這簡直是「別出心裁的算法(creative math)」，因為其中包含的一系列生活成本補貼清單是可供選擇的。
芬奇還說，工人們之所以立場堅定，是因為薪資未能跟上物價上漲的腳步。他表示，工會不會「公開」未來的罷工策略，但目前罷工目標並非官方酒品分銷機構。
到目前為止，罷工行動主要集中在政府服務部門。工會強調，他們已優先考慮「核心政府服務」，最大程度地減少對公眾的影響。但芬奇警告稱，這種情況不會永遠持續下去。
他說：「我們所做的一切都是為了迫使政府重返談判桌，並提供公平的工資待遇。如果他們不回來，我們將擴大罷工範圍，而這種擴大將開始影響卑詩民眾所依賴的服務。」工會指出，他們的缺席可能會阻礙資源項目、環境評估以及社區所依賴的許可證發放。
尹大衞揮橄欖枝 期重開談判
省長尹大衞(David Eby)周一表示，儘管卑詩財政狀況面臨「阻力」，省府仍然希望與工會談判代表重回談判桌。
他說：「我們正在確保為工人爭取到公平的待遇，我們希望重回談判桌，以便能夠達成一致，發揮創造力，支持這些工人，並認識到我們省當前的財政狀況。」
最受關注的新罷工地點之一是素里預審中心，那裏的懲教官員昨日也加入了糾察線。
BCGEU懲教及庭警服務(Correctional and Sheriff Services)主席珀迪(Dean Purdy)表示：「素里預審中心已被列入全省眾多罷工地點的名單，因此，我們加大力度，今天也讓我們的成員在這裏罷工。」
工會已告知庭警，罷工工人根據《勞動法》所享有的權利，要求庭警在越過糾察線接走犯人並將他們送往法庭之前必須獲得糾察通行證。
珀迪解釋說：「我們只是遵守《勞動法》的規定，要求他們先拿到糾察通行證，然後才能接走犯人並將他們送往法庭。」
儘管家屬探望犯人已經改為網上進行，律師探視也仍在繼續，但他承認可能會出現一些行政延誤。
他指出：「基本服務水平是由勞工關係局(labour board)設定的，對於懲教機構來說，這個比例是91%，所以公眾不必擔心今天會出現重大混亂。」
他認為罷工是必要的力量展現，「我們不想罷工，但我們的成員面臨負擔能力危機，一半的成員都是月光族，22%的人不得不打兩份工。我們的決心堅定，我們的士氣高昂，我們願意堅持罷工，無論需要多長時間。」
卑詩庭警服務處的一名經理昨日上午晚些時候趕到現場，並向罷工工人宣讀了一份正式聲明，警告妨礙庭警或法院相關工作人員的工作可能逾越法律界限。
聲明中寫道：「故意干擾在法庭上履行職責的人員(包括當事人、證人、陪審員和法庭工作人員)，或干擾其進入提供法庭服務的實際場所的行為，可能構成藐視法庭罪。被發現藐視法庭者將被起訴、處以罰款或監禁。請依法規範自身行為。」
