• 2019.12.18
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世界經濟論壇報告:職場兩性平權需再等257年

[2019.12.18] 發表

世界經濟論壇昨日(17日)公布,雖然女性要求平等待遇的呼聲日高,但全球職場性別不平等仍在惡化,或許需要257年才會達到職場性別平權。

報告追蹤153國在教育、醫療、經濟機會及政治賦權4個範疇的性別差異,其中教育領域的性別差距已消除96%,可望12年內達到完全平等;醫療方面差距同樣不大,但因中國和印度等人口眾多的國家醫療問題重重,較難預測完全平權的時間。政治在過去一年改善幅度最大,2019年全國女性在國會下議院席次佔25.2%,部長級職位佔22.1%,分別較去年的24.1%和19%高。

不過報告顯示,職場的性別差距逐漸擴大,雖然女性技術勞工和高階官員等比例普遍增加,但勞動市場參與和薪酬差距縮小幅度「停滯不前甚或退步」,女性平均收入較職位相同的男性少40%,估計到2276年兩性才會達到職場性別平權,較去年預測延後55年。(法新社)

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