溫市府撤銷維生時薪 部分商戶跟隨
[2023.03.13] 發表
【明報專訊】溫哥華決定撤銷維生時薪(Living Wage)工資政策，一個倡議組織指，一些企業因預算吃緊而無奈跟隨市府的做法。
卑詩非牟利組織「家庭基本維生時薪」(LWFC)負責人法蘭治(Anastasia French)表示，自從市府於1月31日在一次閉門會議上作出有關決定以來，一些機構已聯絡該組織稱，他們也會撤銷維生時薪工資政策。
溫市府在發給CTV News的一份聲明中強調，有關決定出於後勤原因，而不是旨在節省成本。市府補充說，市府內大多數員工已達到甚至高於維生時薪的工資，而在過去當年利率回落時，市府卻沒有調低工人的薪酬。市府重申，現在將根據維生時薪比率的5年滾動平均值，實施公平工資方法。
維生時薪是根據全職工作人士每小時賺取的收入，需足以支付食物、租屋、交通和託兒等必需費用來計算。這是以一個4口之家來衡量，即兩名受僱成年人和兩名孩子，但不包括償還債務相關的費用，或為退休或教育儲蓄等因素。
法蘭治指，自去年11月以來，大溫維生時薪已增至24.08元，按年上升17%，有200名僱主參加有關運動。
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