【明報專訊】政府非公務員合約僱員將於明年4月1日起，可享17天有薪公眾假期，與公務員看齊。工聯會歡迎有關安排，但批評政府沒有一視同仁，讓約5萬名政府外判工亦享17天有薪公眾假期，促請政府劃一假期日數。財經事務及庫務局回覆，政府服務承辦商聘用的員工與政府並無僱傭關係；若承辦商在承投政府服務合約時，提出有益於員工福利的建議，有機會獲額外分數。 公務員事務局向立法會提交文件，指為優化合約僱員聘用條款，要求各局和部門從下一個財政年度，即明年4月1日起，合約僱員有薪公眾假期由12天增至17天。截至今年6月30日，政府聘用10,444名全職合約僱員，約一半是應付有時限或季節性運作及服務需求，當中以香港郵政、教育局及康文署合約僱員佔多數。政府人員協會主席馬志成稱，除了非公務員合約僱員外，還有約5萬名政府外判工，散落於房屋署、食環署、康文署等，他們的薪酬待遇遠遜公務員合約員工，同工不同酬，促政府盡量讓兩者有薪假期看齊。工聯會權益委員會主任唐賡堯認為，政府應着手把30至40萬名合約工轉為長期聘用，改善就業質素，這可根治社會其中一項民怨。
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