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央行行長波洛茲和高級副行長威爾金斯,2017年10月25日走出渥太華的央行大門。(加新社)
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[昔日明報]

 
加國新聞
 央行﹕開創新經濟需多元兼容
職場吸納女性有助提振經濟

【明報專訊】加拿大中央銀行高級副行長威爾金斯(Carolyn Wilkins)周五說,在決策桌上採納更多元的觀點,才能避免陷入重複自我的迴音室效應,那在現代經濟中至關重要。

威爾金斯表示,儘管這看似與中央銀行毫不相關,但隨央行致力於現代經濟項目,多元化觀點變得異常重要。

威爾金斯周五在多倫多出席七國集團(G7)婦女論壇,在參加小組討論時談到,「兼容經濟」(Inclusive Economy)的好處及實現這個目標所遇到的挑戰。

她說﹕「我們正在開創計劃,因此正需要各種各樣的想法,無論我們在構思數碼化、加密資產,又或思考新型經濟將會是什麼樣子,我們都需要多元化。」

央行行長波洛茲(Stephen Poloz)在今年3月時,曾提及提升女性勞動力參與比率的策略。波洛茲指出,魁北克的託兒服務資助計劃可擴展至全國,令更多黃金年齡女性可投入勞動力市場,繼而提振加拿大經濟。

威爾金斯說,加拿大央行工作隊伍在性別多元上有進步,在1,700名員工中,約一半是女性,儘管在經濟和金融方面的代表性仍較低。

威爾金斯認為,教育體系也需要鼓勵所謂的STEM領域多元化發展,並改善人才流動。STEM領域涵蓋科學、科技、工程和數學。

她說,真正的變化來自於桌上圍坐各種各樣的人,因為只有吸納多方面有意義的想法,才能避免變成「迴音室」。

她指出,社會如果不團結,人們覺得制度不公平,不被包容,對制定政策的機構之信任就會降低。對加拿大央行,信任很重要,央行目前有相當高的信任度,這並非必然。

 
 
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