申聘外勞前 須本地公開招聘4周
[2021.11.29] 發表
【明報專訊】如僱主未能在香港聘得所需人手，可透過補充勞工計劃向勞工處提交申請輸入技術員級別或以下的勞工。不過為確保本地工人優先就業，計劃規定僱主須先公開招聘4星期，優先聘請本地工人填補空缺，每宗申請須通過3項程序，包括在報章刊登招聘廣告、在勞工處招聘、在適當情况下與僱員再培訓局協辦特別課程培訓本地工人。
完成上述程序後，勞工處會評估僱主是否有誠意聘用或培訓本地工人、人手需要、在職本地僱員數目等因素，再徵詢勞工顧問委員會才決定是否批出申請。經計劃輸入的外勞，工資須至少相等於本地工人相類職位每月工資中位數，合約以兩年為限，只可在僱傭期內為指定僱主工作、擔任指定職位及職務範圍，約滿後須返原居地。輸入勞工批准不可自動續期，如約滿時仍需聘用，僱主須重新申請。
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