【明報專訊】安省第一電力(Hydro One)正在為其行政主管薪酬一事與省府相持不下。第一電力一再拒絕省府擬削減行政總裁薪酬的要求，而安省能源廳長已經表態，假如第一電力一意孤行，省府將採取行動。

安省能源廳長里克福德(Greg Rickford)周五要求第一電力，修改其原提出行政總裁年薪最高不超過280萬元的建議。省府的要求是，第一電力行政總裁的年薪加上獎金，一年不得超過150萬元。

里克福德稱﹕「如果我們理解這不是他們即將採取的立場，我們會很快行動。這並非談判程序，這是我們將堅持的數字。」

里克福德此前要求第一電力，在周四前向政府回報提案，以達政府要求。但第一電力卻逕自公布它的行政主管薪酬架構報告，未經由省府。

第一電力周五表示，它會繼續尋求省府對該公司擬定的行政主管薪酬架構予以批准。

第一電力在一份聲明中表示：「第一電力薪酬架構是經過嚴格程序並在成本管理及吸引人才間取得了平衡。第一電力公司資產超過250億元，年營收近60億元。」

根據省府去年推出的立法，省府有權決定第一電力高管薪酬。省府也要求第一電力其他行政主管的年薪不得超過行政總裁的75%。董事局成員年薪不得超過8萬元。

第一電力提出的新酬建議是，包括薪酬及獎金在內，行政總裁每年可獲247.5萬元，最高不超過277.5萬元。對於行政副總裁，年薪加獎金為185.6萬元，副總裁年薪不超過87.5萬元。第一電力公司也欲付給董事局主席年薪169,500元，董事局成員年薪14萬元。

第一電力表示，這些薪酬已較以往標準低很多。

進步保守黨政府去年春季執政後，第一件事就是強迫當時的第一電力公司行政總裁施米特(Mayo Schmidt)辭職。省長道格福特當時還稱施米特為「600萬身價人士」。