• 2018.02.09
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6月起 最低時薪12.65元
三年後加至15.2元

[2018.02.09] 發表
政府調高最低工資對於服務業勞工的影響大。(張伶銖攝)

【明報專訊】卑詩省長賀謹昨日宣布本省最低工資將於6月起增加1.3元至時薪12.65元,且將在未來三年每年增加,並在2021年6月加到每小時15.2元。目前本省最低工資為11.35元,6月起增加1.3元,加幅達11.5%。

省府逐漸調高最低工資的計劃引來勞工團體及商業團體的批評,卑詩勞聯認為需要三年才能等到最低工資增加至每小時15元,令勞工感到失望,但素里貿易局就認為,三年增至15元的加幅過於快速,該局建議應該分五年達成(見另稿)。

根據省府三年調高最低工資的計劃,今年6月先加1.3元,至每小時12.65元;2019年6月再加1.2元至13.85元;2020年6月加0.75元至14.60元,2021年6月加0.6元,達到每小時15.2元。

賀謹昨日在北溫的一間咖啡店作出增加最低工資的宣布,他說,省府認為2021年達成15元最低工資的目標並不至於過激,事實上,還可能令一些人感到失望。

但賀謹就解釋,有關的時間表同時考慮了給予全省約40萬人最低薪勞工改善生活的希望,以及允許本省商業能夠預測各種需要,平衡各方需要所得到的折衷安排。他說,如果本省仍想維持競爭力,就必須能夠繼續招聘新的勞工,並留住勞工在一些如餐飲業,以及其他低工資的行業工作,而調高最低工資是幫助留住勞工的其中一個做法。

他指出,除了調高最低工資外,省府還有其他幫助提高生意競爭力的做法,例如在2019年前取消電費的省稅,以及將醫療保險費減半,並計劃在將來完全取消,他認為這些措施均可幫助本省小生意節省開支,並幫助勞工改善生活。

省府在去年10月成立了公平薪資委員會,由該委員會與本省商業部門協商並建立最低工資調高時間表,根據時間表建議,今年先加1.3元,明年加1.2元,之後兩年加幅不到1元。

主導公平薪資委員會的三名專家建議逐步調高薪資,並說每小時薪資在2021年視經濟情況,可以調高至15.4元。賀謹昨日的宣布則是以15.2元作為2021年6月達成的目標。

賀謹指出,省府相信本省的經濟增長足夠強勁,而委員會提出加最低工資的時間表,就是根據本省現時經濟表現,及未來兩年經濟持續看好作為計算依據而來。

根據省府統計,本省有超過20%的勞工每小時工資低過15元,而低過時薪15元的勞工,有52%的年齡超過25歲,有超過3/4不是學生,有61%是夫妻組成的家庭,有超過51%曾完成專上教育。

本省的最低工資增加速度,仍是不如安省。安省今年1月將最低工資調高至每小時14元,明年1月將達到每小時15元。

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