【明報專訊】去年11月召開的中共十八屆三中全會，做出了全面深化改革的決定。全會召開前，各種版本的改革方案被輪番解讀，其中，國務院發展研究中心公布的改革方案因為牽頭人、國務院發展研究中心主任李偉的從政經歷，備受外界關注。在中國稀缺的時政信息中，領導秘書這一群體向來低調且神秘。雖無證據顯示，李偉的職務變遷與其擔任總理秘書的經歷存在必然聯繫。不過，「組織上選拔秘書，總的原則應該還是看工作能力、應變能力。」「領導人對秘書的任命具有決定性權力。」
李偉擔任過原國務院總理朱鎔基的秘書。朱鎔基卸任後，他先是調任銀監會副主席，歷練2年後又出任國資委副主任。2010年，李偉在國務院發展研究中心擔任黨組書記，官至正部級。
在領導人身邊工作的秘書，雖業務分工不同，但中組部任命時通稱「機要秘書」。對於選拔何種人擔任領導人的「機要秘書」，根據1980年5月下發的《中共中央辦公廳關於中央領導同志機要秘書工作的暫行規定》：「必須挑選成分好，政治歷史清白，社會關係單純，政治上絕對可靠，作風正派，身體健康，具有一定工作經驗和一定政治、文化水平的黨員幹部擔任。」
「組織上選拔秘書，總的原則應該還是看工作能力、應變能力。」教育部一位熟悉秘書工作的內部人士透露：脾氣、祖籍等是領導人的個人化需求，「除非有特殊需要，一般不會作為選拔條件」。
對於中央領導秘書的選拔方式，公開資料中着墨並不多。記者根據媒體公開報道分析，近三屆中央政治局常委秘書的來源大體分三種：
一是在地方或中央的秘書系統工作多年，或者跟隨領導多年。比如原國務院總理溫家寶的秘書丘小雄，他從1994年起就任中央辦公廳、國務院辦公廳秘書，歷練十年之後，2003年3月任國務院總理辦公室主任。
二是在部委工作之後調到中央辦公廳或者國務院辦公廳，直接擔任秘書。丁學東1987年即進入財政部工作，20年之後升任副部長。2010年5月，丁學東從財政部調出，成為國務院現任最年輕的副秘書長。
三是在地方或中央的政策研究室(即智庫系統)工作，後輔佐領導人。據中國社會科學院網站顯示，2013年7月任中國社會科學院副院長的張江曾擔任李長春秘書。他從政策研究室踏上仕途，之後歷任廣東省宣傳部副部長、廣東省鄧小平理論研究中心常務副主任，2002年任中央宣傳思想工作領導小組秘書組副組長，任李長春秘書。
跟一般人的想像不同，「並不是所有的首長秘書機構都叫『辦公室』」。人民出版社政治編輯一部主任張振明經常與中央領導秘書打交道。他指出：「規範地講，像是總書記、總理、委員長、政協主席，才叫『辦公室』，其他常委是『處』，一般叫『某某處』」。
中共中央辦公廳一位內部人士告訴記者，總書記辦公室主任一般出自中央辦公廳，總理辦公室主任一般出自國務院智庫機構；而這兩位秘書一般都任該單位的副職，比如習近平辦公室主任丁薛祥兼任中辦副主任，李克強辦公室主任石剛兼任國務院研究室副主任。
「領導人對秘書的任命具有決定性權力。」該中辦人士透露，如果領導人要調人來擔任秘書，則中辦負責出面到原單位調人，「如果領導沒有合意的人選，那麼中辦會結合外交等部門提供人選。」
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